融安县人力资源和社会保障局：服务民生，助力发展

一、政策解读

1.融安县人力资源和社会保障局，作为县内人力资源和社会保障工作的主管部门，负责制定和实施相关政策，保障劳动者权益，促进就业稳定。

2.该局通过政策解读，让广大劳动者了解最新的人力资源和社会保障政策，提高政策知晓率，确保政策落实到位。

二、就业服务

1.融安县人力资源和社会保障局积极开展就业服务，为求职者提供职业介绍、就业指导、创业培训等服务。

2.通过举办招聘会、搭建就业平台等方式，助力求职者顺利就业，实现自身价值。

三、社会保障

1.融安县人力资源和社会保障局负责养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保障工作。

2.通过加强社会保障体系建设，保障人民群众的基本生活，提高人民群众的幸福指数。

四、劳动维权

1.融安县人力资源和社会保障局积极维护劳动者合法权益，为劳动者提供劳动争议调解、仲裁、诉讼等服务。

2.通过加强劳动监察，打击违法行为，保障劳动者合法权益。

五、人才引进

1.融安县人力资源和社会保障局实施人才引进政策，吸引各类人才来融安创新创业。

2.通过搭建人才服务平台，为人才提供政策咨询、项目申报、创业指导等服务。

六、职业培训

1.融安县人力资源和社会保障局开展各类职业培训，提高劳动者技能水平。

2.通过培训，助力劳动者提升就业竞争力，实现高质量就业。

七、劳动关系

1.融安县人力资源和社会保障局加强劳动关系协调，促进企业和谐稳定。

2.通过调解劳动争议，维护企业和劳动者合法权益。

八、社会保险

1.融安县人力资源和社会保障局负责社会保险基金征缴、支付、管理等工作。

2.通过加强社会保险基金监管，确保基金安全运行。

九、人事管理

1.融安县人力资源和社会保障局负责全县公务员、事业单位工作人员的人事管理。

2.通过加强人事管理，提高公务员、事业单位工作人员队伍素质。

十、劳动关系协调

1.融安县人力资源和社会保障局搭建劳动关系协调平台，化解劳动争议。

2.通过协调，维护企业和劳动者合法权益，促进劳动关系和谐稳定。

十一、职业技能鉴定

1.融安县人力资源和社会保障局开展职业技能鉴定工作，提高劳动者职业技能水平。

2.通过鉴定，为劳动者提供职业技能认证，助力其职业发展。

融安县人力资源和社会保障局始终坚持以人民为中心的发展思想，全心全意为人民服务，为全县经济社会发展提供了有力的人力资源和社会保障保障。